Главная > Тренинги > Human Management: Менеджмент, основанный на Новых Человеческих Ценностях. > Москва. iGeneration. Принципы Лидерства в новейшей Истории. Уникальный месседж Лидера. Human Management: М4

Москва. iGeneration. Принципы Лидерства в новейшей Истории. Уникальный месседж Лидера. Human Management: М4

«Чтобы Компания стала Лидером в своем сегменте,
Лидерство должно пронизывать ее во всем:
на всех уровнях иерархии сотрудников,
во всей продуктовой линейке,
в месседже, который Компания
несет своим сотрудникам и в Мир.»

 

День 1. Единство действия Лидера.
В индустриальную эпоху Лидер должен был, прежде всего, заботиться о продукте и производственном процессе. Например, принимая решение, Лидеру не надо было принимать во внимание, как деятельность организации отражается на окружающей среде или на обществе. 
Сегодня организации отличаются социальной ответственностью перед обществами, которым служат. Компании одновременно учитывают и реализуют абсолютно все внутренние и внешние интересы:

  1. Обслуживают интересы акционеров.
  2. Заботятся о благополучии, а также о физическом, эмоциональном и профессиональном здоровье сотрудников.
  3. Инвестируют в развитие талантов сотрудников.
  4. Реализуют социальную пользу.

День 1 проекта «iGeneration. Принципы Лидерства в новейшей Истории» – будет посвящен наработке системы единства действия. Это тема о том, как не только все успевать, но и быть впереди планеты всей. Ведь Лидер - это прежде всего инноватор и творец Жизни.

День 2. Global Leadership. Лидерство как стиль и неотъемлемая часть Жизни.

  1. Лидерство как источник начала жизни.
  2. Лидерство как эликсир вечной молодости.
  3. Лидерство как залог Счастья и Успеха.
  4. Лидерство в моменте. Искусство потокового лидерства.
  5. Осознанный и неосознанный Месседж, который всегда и везде транслирует Лидер.
  6. Формализация Месседжа.
  7. Отражение Месседжа в Сути и Миссии деятельности Лидера.
  8. Практикум.